Diskusi antara Federmeccanica dan Sekretariat Nasional Fim, Fiom, Uilm dilanjutkan hari ini di markas Confindustria, dengan pertemuan ke-16 untuk pembaruan kontrak nasional untuk pekerja logam. Setelah satu setengah bulan dari penghentian negosiasi dan setelah 4 jam pemogokan nasional, Federmeccanica muncul dengan memberikan kesediaan umum untuk melanjutkan diskusi tentang semua poin untuk menemukan solusi kontraktual, menegaskan kembali bahwa semua proposal yang dirumuskan hingga saat ini memiliki keseimbangan keseluruhan dalam hal biaya kontrak.
Delegasi Federmeccanica menegaskan kembali tujuan dari skema jaminan gaji yang diajukan pada tanggal 22 Desember, yang mengecualikan 95% pekerja logam, hanya memberikan kesediaan untuk "membangun bertahap sementara" dalam jangka waktu kontrak.
Bagi kami perlu melampaui pernyataan umum Federmeccanica dan penting untuk masuk ke dalam negosiasi. Setelah enam bulan negosiasi, posisi gaji yang sama dan model kontraktual tidak dapat ditegaskan kembali, hanya memberikan ketersediaan bertahap dari waktu ke waktu. Ini adalah langkah maju tetapi tidak cukup. Kita perlu membuka kembali negosiasi dengan pendekatan dan langkah yang berbeda. Enam bulan dan 16 pertemuan mewakili sebuah "oxymoron" dengan pengumuman "pembaruan" isi tetapi juga ritual.
Masalahnya bukan hanya cakupan gaji, tetapi juga pengaturan kontrak Federmeccanica. Kita perlu memulai lagi dengan serius dari tujuan bersama.
Fim-Cisl menyetujui pendekatan bahwa kekayaan diproduksi di perusahaan dan bahwa ini adalah tingkat kontrak untuk mendistribusikannya, tetapi masalah sebenarnya adalah bagaimana membuat tawar-menawar yang terdesentralisasi dan kualitasnya pasti dan tersebar luas.
Pada periode terakhir, kita telah melihat langkah mundur dalam hal difusi dan kualitasnya, dengan kenaikan upah individu yang dibayarkan secara sepihak, dilakukan oleh perusahaan tanpa negosiasi. Bagi kami, daya beli upah harus menjadi perhatian semua pekerja dan harus memberi penghargaan kepada mereka yang bernegosiasi dan bukan sebaliknya.
Diperlukan fase baru, perbandingan yang dekat dan pada teks dan pada saat yang sama kita harus mengerjakan permainan pada struktur sistem kontrak dan pengupahan. Tidak ada waktu untuk disia-siakan, berlalunya waktu tanpa masuk ke inti negosiasi merusak hubungan dan isi negosiasi. Kami meminta kalender perbandingan harian yang ketat. Pertemuan berikutnya telah ditetapkan pada 10, 11, 16 dan 17 Mei untuk perbandingan teknis pada teks pertama dan 18 atau 19 Mei untuk diskusi terbatas dengan sekretariat nasional.
Federmeccanica memiliki pendapat berbeda, yang menurutnya struktur proposal pembaruan kontrak "tidak berubah, ini adalah masalah menemukan solusi bersama dengan serikat pekerja yang akan memungkinkan kami untuk secara bertahap mencapai tujuan kami dalam periode tiga tahun" . Manajer umum Federmeccanica, Stefano Franchi, di akhir pertemuan hari ini menyatakan bahwa “Pendekatan bertahap adalah satu-satunya hal yang dapat kami lakukan. Tujuannya selalu sama: untuk menghasilkan kekayaan di perusahaan dan kemudian mendistribusikannya dengan kontrak perusahaan dan dengan kontrak nasional untuk memastikan, di semua perusahaan yang tidak ada keuntungan, pemulihan inflasi hanya untuk pekerja di bawah gaji minimum. Dan kemudian kita perlu melihat bagaimana semua bagian lainnya dapat ditempatkan pada tempatnya dalam sebuah mozaik di mana semuanya menyatu, bahkan biaya keseluruhan".
