È lotta aperta tra le case automobilistiche operanti in India, per garantire le migliori condizioni di lavoro ai propri operai e assicurarsi i lavoratori più qualificati. Hyundai Motor India (HMI) ha siglato in questi giorni un nuovo accordo secondo cui il costruttore coreano di autovetture offrirà non solo aumenti di stipendio, ma anche una serie di benefit quali assicurazione e coperture mediche. Secondo fonti dell’industria automobilistica, con quest’offerta – superiore alla media di mercato – Hyundai si mette alla pari con il leader del settore in India, Maruti Suzuki. L’accordo, che sarà valido dal 2012 al 2015 vede lo stipendio mensile medio degli operai di Hyunday aumentare di 14.283 rupie (equivalenti a 204 euro), rispetto alle 14.300-14.800 rupie in più (equivalenti a 204-211 euro) offerte da Maruti. Rispetto a quest’ultima, però, Hyundai garantisce ai propri lavoratori il trasporto gratuito verso il luogo di lavoro, rendendo il pacchetto di assunzione particolarmente appetibile.
India, la coreana Hyunday corteggia i lavoratori
È lotta aperta tra le case automobilistiche che operano in India, per garantire le migliori condizioni di lavoro ai propri operai e assicurarsi i lavoratori più qualificati – Hyundai ha siglato un nuovo accordo secondo cui il costruttore coreano offrirà non solo aumenti di stipendio, ma anche una serie di benefit quali assicurazione e coperture mediche.
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