Parte la prima edizione dell’HR Digital Mindset Award, il Premio dedicato alle aziende che sanno meglio valorizzare il capitale insito nelle Persone, nella loro professionalità e nelle loro competenze, utilizzando le tecniche abilitate dal digitale.
Il Premio, ideato e curato da Proper Tansearch, è dedicato alla memoria di Marco Fertonani, tra i primi imprenditori italiani nell’ambito delle Risorse Umane e socio fondatore del Gruppo Proper Transearch, scomparso nel 2014.
L’iniziativa vuole sottolineare l’importanza delle Risorse Umane nell’ambito delle imprese, il loro essere una fonte di vantaggio competitivo per l’azienda e per l’intero sistema economico, e le grandi prospettive che anche in questo settore sono offerte dall’uso di strumenti digitali.
Il 21 marzo 2019 alla Fondazione Feltrinelli a Milano, verranno premiate quelle Aziende che nel corso del 2018 si sono distinte nell’utilizzo del digitale nella gestione delle Risorse Umane.
Per candidarsi le Aziende possono semplicemente compilare la form sul sito www.premiofertonani.it, fino al 10 Gennaio 2019, e proporre un loro processo o una attività nelle categorie previste dal Premio.
La Giuria del Premio è composta da Uli Ackerman, Michela Arnaboldi, Pier Luigi Celli, Francesco Forlenza, Nicola Pelà, Mario Resca e Andrea Sironi, tutte personalità di grande prestigio nel mondo accademico o nel Management delle Risorse Umane.
Una campagna pubblicitaria è già partita sui principali quotidiani per comunicare l’iniziativa alle imprese e invitarle a candidare alcune delle loro attività in ambito HR per una delle categorie previste dal Premio.
Il Premio ha ottenuto il Patrocinio di Confimprese, che raggruppa le imprese del commercio moderno, e della AIDP, l’Associazione Italiana Direttori Personale che conta più di 3000 iscritti tra i Capi del Personale delle principali Aziende del Paese.
